私たちの活動は、何かの目的を果たすための手段です。
企業でも個人でも、モノやコトを手段として、目的を達成するために行動しています。
では、状況が変わった時に、その目的と手段はどうすれば良いのでしょうか。拙著『第三世代の経営力』で書きましたが、生物の進化にたとえて説明したいと思います。
詳細はこちら
検索結果：12件
目的を変えず手段を変えること（動画）
2016年04月04日
今の時代にふさわしい姿に進化に（動画）
2015年12月27日
会社が進化し続けるための４つの柱 ～風土づくり～
2015年12月14日
継続的に進化していくためには、仕組みをフル回転する風土をつくる必要があります。
仕組みができても、関係者が拒絶するものであっては、空回りするだけです。
関係者も協力し、応援し、支援するような風土が必要です。風土があるから、人材が育ち、組織が受け入れられ、仕組みが回るのです。
時代は変わった！経営は変わったか？
2015年12月02日
第一世代は遠い昔のビジネスモデルを、第二世代のシステムで、第三世代を乗り切ろうとしていないでしょうか。
老舗企業が、次々破綻していくニュースを聞くと悲しくなります。
過去のシガラミに惑わされたり、誰かのコダワリを気にしたり、将来へのオモイコミに囚われたりしていないでしょうか。
進化できる企業、進化できない企業の違い
2015年11月30日
人間関係が良く、組織関係の良好な企業は、進化できません。
これまでのような進化の芽を摘むような企業ではないのですが、仲が良すぎるのも問題です。より良い姿を探し求めるというよりも、周りとの関係性を保つことを重視してしまう企業です。
いよいよ書店で発売開始
2015年11月27日
リアル書店では、11月25日頃から、関東の主要書店から並び始めているようです。
丸善丸の内店さんと日本橋店さんを訪問したところ、ちょうど届いたところでした。さっそく、ポップを書かせて頂きました。写真は、丸善丸の内店さんです。
まだ、全ての書店というわけにはいかないようですが、大型店を中心に並び始めると思います。
お急ぎの方は、ネット書店（Amazon、または、致知出版社オンラインショップ）をご利用いただければと思います。
『第三世代の経営力』（横田尚哉・著、致知出版社・刊）
人材管理を徹底している企業は、進化できない
2015年11月26日
天狼院さんにて先行発売
2015年11月17日
天狼院書店の表参道店さんで、『第三世代の経営力』の先行発売が始まりました。
発売日までまだ数日あるのですが、見本が出来上がりましたので、数冊を置いて頂けることになりました。
致知出版社から、初納品があるというので、同行させて頂きました。
写真は、表参道店の夏川店長との記念写真です。
発売前から週間ランキング6位に！
2015年11月13日
新刊 『第三世代の経営力』は、2015年11月21日発売となりましたが、11月2日からアマゾンで予約注文の開始が始まった途端、いきなりベストセラーとなりました。
まだ予約注文の段階ですので、お読みいただいたわけではなく、タイトルや告知文章での反応です。
- 「その経営のままでいいのか」
- 「第三世代の経営力」
- 「進化できる企業だけが生き残る」
- 「時代は変わった！経営は変わったか？」
これに市場が反応していることは、いま時代は、本書の様な書籍を求めているということです。 もちろん、内容もタイトル通りで、自信をもってお伝えします。
ついに予約開始！『第三世代の経営力』
2015年11月02日
お待たせしました。Amazonで予約が開始しました。
経営環境には、世代があり、変化しています。それぞれに必要な経営力が異なり間違えると、失速します。
なぜ老舗の企業が次々と破綻していくのか。なぜ不祥事やお家騒動が起こるのか。
世代観を読み間違えないようにと書いた本です。
